Как узнать, подходит ли вам эта работа?

Мы проводим значительную часть собственного дня на работе. Поэтому трудовая деятельность оказывает большое воздействие на наше благосостояние. Поэтому важно, чтобы мы не взялись за работу, которая нам не понравится. Вот предупреждающие знаки, на которые необходимо обратить внимание при рассмотрении разных предложений.

Уровень общения

Тип общения в процессе собеседования может многое сказать нам про то, как к нам будут относиться после того, как мы получим работу. Во время собеседования интервьюер должен относиться к вам с уважением. Грубое отношение со стороны рекрутера во время встречи может быть признаком того, что в компании не довольно неплохая обстановка.

— Профессиональный уровень общения по телефону и email также действительно важен. Если рекрутер в последний момент отменяет встречу или существенно опаздывает на нее, не объясняя причин, лучше решить о работе в ином месте, — советует Малгожата Маевска, специалист monsterpolska.pl.

Рабочее место

Перед тем как соглашаться на работу, нужно узнать место, где мы будем проводить очень много времени. Находясь там, давайте сконцентрируемся на окружении и потенциальных сослуживцах. Попробуйте представить, как бы мы ощущали себя, работая в этом офисе. — Предупреждающими знаками могут быть беспорядочные условия или недружелюбные надписи на поверхности стен, направленные против персонала (к примеру. "Все сотрудники должны носить удостоверения!"). Если обстановка на работе противная, может быть, стоит немного продлить поиск работы", — объясняет Горжата Маевска.

Репутация компании

Интернет даёт нам информацию о компании. Благодаря бесчисленным интернет-форумам мы можем выяснить, что говорят о работодателе его бывшие и сегодняшние сотрудники. Проверка репутации и положения в материальном плане компании должна быть неотъемлемой частью вашей подготовки к собеседованию. Это даст вам представление о репутации компании и про то, как она управляется.

Сотрудники с работы

Хорошие отношения с начальником и сотрудниками могут оказать влияние на довольство работой. Поэтому, перед тем как решить о приеме на работу, нужно определить, каков стиль работы и общения в компании. — Давайте доверимся собственной интуиции, если после первого собеседования начальник не вызывает у нас симпатии, то лучше уйти с данной работы, — советует специалист.

Скорость трудоустройства

Невероятно быстрый найм происходит в случае должностей, они не требуют значительного опыта или сезонной работы. Однако если вы претендуете на должность руководителя, отчаянное стремление работодателей нанять новых сотрудников способно вызывать волнение.

Какая ПРОФЕССИЯ тебе подходит? ТЕСТ

Тест! КАКАЯ ПРОФЕССИЯ ТЕБЕ ПОДХОДИТ? Психологический тест на профессию!